4月29日(ri)，集團(tuan)召(zhao)開2020-2021供熱(re)季總結(jie)表彰大(da)會暨安全生產委(wei)員會2021年(nian)第二次工(gong)作（擴大(da)）會議。黨委(wei)書記、董事(shi)長趙(zhao)海濱主持會議并(bing)講(jiang)話(hua)，集團(tuan)領導班子及總經理助理出席會議。
會(hui)上，集(ji)團紀委(wei)書記曲林宣讀(du)了《關于表彰(zhang)第二屆“能源杯”服務(wu)勞動競賽先進(jin)集(ji)體、先進(jin)個人(ren)的決定》。集(ji)團生(sheng)產(chan)與(yu)安全(quan)服務(wu)部(bu)匯(hui)報了2021年一季度安全(quan)生(sheng)產(chan)工(gong)(gong)作(zuo)開展情(qing)況、存(cun)在問題及二季度工(gong)(gong)作(zuo)打(da)算。集(ji)團總經理助理、安全(quan)總監康益敖總結2020-2021保(bao)暖(nuan)保(bao)供工(gong)(gong)作(zuo)，部(bu)署了下一步工(gong)(gong)作(zuo)安排。
會(hui)上回(hui)顧了(le)剛剛過去的(de)(de)供熱季(ji)所(suo)取得的(de)(de)成績，趙(zhao)書(shu)記對全體(ti)干部(bu)職(zhi)工(gong)(gong)的(de)(de)艱苦奮斗和無私奉獻精神表示了(le)衷(zhong)心(xin)的(de)(de)感謝(xie)和誠摯的(de)(de)敬意(yi)。他指出，本(ben)次會(hui)議不僅僅是保暖保供工(gong)(gong)作的(de)(de)總結表彰(zhang)大會(hui)，更(geng)是一(yi)次部(bu)署(shu)下一(yi)階段工(gong)(gong)作、沖刺全年目標的(de)(de)動員大會(hui),要充分(fen)認(ren)識到非供熱季(ji)工(gong)(gong)作的(de)(de)緊迫性(xing)和重要性(xing)，摒棄(qi)松一(yi)松勁、歇(xie)一(yi)歇(xie)腳(jiao)的(de)(de)思想，整理行裝再(zai)出發。
一(yi)(yi)(yi)是要(yao)堅持轉型發展和(he)市場開發雙(shuang)管(guan)齊下。要(yao)借力碳達峰、碳中和(he)目標，積極向各級政府部門(men)爭取對(dui)“煤(mei)改(gai)氣”、清潔能(neng)(neng)源(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)發展的(de)政策(ce)支持，結(jie)合(he)區域(yu)能(neng)(neng)源(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)公司的(de)組建工(gong)(gong)作，有效(xiao)提升集(ji)團在全市能(neng)(neng)源(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)領(ling)域(yu)的(de)主導地位(wei)和(he)影響力；要(yao)充(chong)分發揮氣熱一(yi)(yi)(yi)體(ti)化、設計施工(gong)(gong)一(yi)(yi)(yi)體(ti)化等優勢，聚焦綜合(he)能(neng)(neng)效(xiao)、多能(neng)(neng)供應、清潔能(neng)(neng)源(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)、新興(xing)用(yong)能(neng)(neng)、智(zhi)慧(hui)用(yong)能(neng)(neng)、能(neng)(neng)源(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)交易、農村“氣代煤(mei)”等領(ling)域(yu)，全力做(zuo)(zuo)強做(zuo)(zuo)優做(zuo)(zuo)大綜合(he)能(neng)(neng)源(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)服務產業(ye)。
二是要(yao)(yao)(yao)(yao)堅持項(xiang)目進(jin)(jin)度(du)與項(xiang)目質(zhi)(zhi)量(liang)齊頭并(bing)進(jin)(jin)。項(xiang)目進(jin)(jin)度(du)是紅線，質(zhi)(zhi)量(liang)是底線，都不(bu)能(neng)突破。要(yao)(yao)(yao)(yao)建立重(zhong)(zhong)點(dian)(dian)項(xiang)目的(de)頂格推進(jin)(jin)機制(zhi)(zhi)，對于(yu)“煤改(gai)氣”、燃氣配(pei)套設(she)施建設(she)等影響(xiang)今冬供熱的(de)重(zhong)(zhong)點(dian)(dian)項(xiang)目，要(yao)(yao)(yao)(yao)建立周調度(du)、月通報(bao)和(he)聯席(xi)會(hui)議制(zhi)(zhi)度(du)，確保(bao)順利推進(jin)(jin)；要(yao)(yao)(yao)(yao)全面提(ti)高重(zhong)(zhong)點(dian)(dian)項(xiang)目的(de)設(she)計(ji)建設(she)水(shui)平，設(she)計(ji)方(fang)案(an)要(yao)(yao)(yao)(yao)貼合實(shi)際(ji)、充(chong)分論證，重(zhong)(zhong)點(dian)(dian)設(she)備選型(xing)要(yao)(yao)(yao)(yao)在(zai)保(bao)證性(xing)(xing)價比(bi)的(de)基礎(chu)上適度(du)超前(qian)，施工環節要(yao)(yao)(yao)(yao)落實(shi)各方(fang)主體的(de)終身責任制(zhi)(zhi)，嚴(yan)把施工質(zhi)(zhi)量(liang)關(guan)口，確保(bao)項(xiang)目投資科學(xue)性(xing)(xing)、先進(jin)(jin)性(xing)(xing)和(he)經濟性(xing)(xing)。
三是(shi)要(yao)堅持高效(xiao)管(guan)理和(he)風險管(guan)控統籌(chou)協調。總部各(ge)部門(men)要(yao)進(jin)一(yi)步樹(shu)立服務(wu)意識、優化工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)流程、精簡工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)程序、提高工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)效(xiao)率，相(xiang)關部門(men)要(yao)抓緊(jin)落實集(ji)團黨委近期出臺(tai)的(de)各(ge)類(lei)改革(ge)舉措(cuo)，特別是(shi)涉及工(gong)程項目管(guan)理、招投(tou)標(biao)管(guan)理、物資采購(gou)管(guan)理、職級薪酬管(guan)理等(deng)方(fang)面的(de)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)，盡(jin)快(kuai)制定配(pei)套(tao)制度和(he)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)方(fang)案(an)，為基層單(dan)位推(tui)進(jin)年度重點(dian)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)目標(biao)提供準確的(de)政策依(yi)據。
在(zai)集團公司“轉型發(fa)展(zhan)、二次創業(ye)”的(de)(de)(de)關鍵(jian)時期，趙書(shu)記(ji)對切實做(zuo)好安(an)(an)全(quan)(quan)管(guan)理(li)(li)工作，為改革(ge)發(fa)展(zhan)創造一個穩定的(de)(de)(de)生(sheng)產經(jing)營環(huan)境進行了重點強(qiang)調。他指出，要(yao)(yao)牢固(gu)樹立“安(an)(an)全(quan)(quan)就是企業(ye)生(sheng)命(ming)，安(an)(an)全(quan)(quan)就是企業(ye)最(zui)大效(xiao)益，安(an)(an)全(quan)(quan)就是職(zhi)工最(zui)大的(de)(de)(de)幸(xing)福”的(de)(de)(de)認(ren)識，堅(jian)定不(bu)移地踐行安(an)(an)全(quan)(quan)發(fa)展(zhan)理(li)(li)念。要(yao)(yao)堅(jian)持“黨政同責”，認(ren)真落實“管(guan)行業(ye)必(bi)須(xu)管(guan)安(an)(an)全(quan)(quan)、管(guan)業(ye)務必(bi)須(xu)管(guan)安(an)(an)全(quan)(quan)、管(guan)生(sheng)產經(jing)營必(bi)須(xu)管(guan)安(an)(an)全(quan)(quan)”的(de)(de)(de)要(yao)(yao)求(qiu)，要(yao)(yao)著重建(jian)立一個有效(xiao)的(de)(de)(de)風險(xian)預防(fang)體(ti)系、隱患排查治理(li)(li)體(ti)系和安(an)(an)全(quan)(quan)管(guan)理(li)(li)激勵機制(zhi)，認(ren)真扎實開展(zhan)安(an)(an)全(quan)(quan)生(sheng)產專項整治三年行動(dong)(dong)(dong)，查改薄弱環(huan)節，堅(jian)決防(fang)范遏制(zhi)重特大事故(gu)；要(yao)(yao)按照“黨建(jian)+安(an)(an)全(quan)(quan)”的(de)(de)(de)融(rong)合(he)發(fa)展(zhan)思路，加強(qiang)安(an)(an)全(quan)(quan)文化建(jian)設，提高職(zhi)工安(an)(an)全(quan)(quan)意識；要(yao)(yao)認(ren)真開展(zhan)“我的(de)(de)(de)區域(yu)我負責”主(zhu)題(ti)活(huo)(huo)動(dong)(dong)(dong)，加大成(cheng)果運(yun)用，推動(dong)(dong)(dong)內部對標提升(sheng)，形成(cheng)實在(zai)管(guan)用的(de)(de)(de)長效(xiao)機制(zhi)，確保(bao)活(huo)(huo)動(dong)(dong)(dong)取得時效(xiao)。
針(zhen)對(dui)如何建立一支站位高遠、執(zhi)行有(you)力、素(su)質過硬(ying)、作風(feng)扎實的領導干部隊伍，趙書(shu)記提(ti)出(chu)了(le)具體要求(qiu)：
一是堅(jian)決(jue)答好政治(zhi)答卷。要始終牢固樹立“一盤棋(qi)”思想，堅(jian)決(jue)維護集團黨委的統一領導，做到(dao)分憂不添憂、擔責(ze)不推(tui)責(ze)，杜絕(jue)有(you)令不行，要嚴格落(luo)實集團制度和(he)要求，共謀(mou)共建“大能源”。
二是堅決答好改革答卷。要始終(zhong)堅定(ding)信(xin)念(nian)信(xin)心，帶領職(zhi)工樹(shu)立奮(fen)勇向前的精氣神。面(mian)對難(nan)得的政策機(ji)遇、市場機(ji)遇，必須奮(fen)起直追，拿(na)出“會當水(shui)擊三千里”的勇氣，毫無畏懼的面(mian)對一切困難(nan)和挑(tiao)戰，搞活(huo)青島能源這江春水(shui)，為我們(men)的事(shi)業(ye)，為下一代能源人的發(fa)展開辟(pi)一番新天地。
三是堅(jian)決答好事業答卷。領導干部(bu)要以(yi)實績為要、堅(jian)持(chi)實干作風，加(jia)快提升專(zhuan)業能力和干事本領，全面增強工作的系統性(xing)、整體(ti)性(xing)和協同(tong)性(xing)。要加(jia)快知識更新，加(jia)強實踐鍛煉，使專(zhuan)業素養和工作能力跟(gen)上節拍，努力成為行家里(li)手。
今(jin)年是建黨100周年，是“十(shi)四(si)五”開局之年，也是集團“二次創(chuang)業”，實(shi)(shi)現“三(san)年行動目(mu)標(biao)(biao)”的(de)(de)元年。要深(shen)入結合黨史(shi)(shi)教育學(xue)習活動，樹立正確的(de)(de)歷(li)史(shi)(shi)觀和大(da)局觀，全(quan)面增強對(dui)(dui)黨的(de)(de)建設的(de)(de)使命感，全(quan)面增強對(dui)(dui)企業高質量(liang)發展(zhan)的(de)(de)自豪(hao)感，全(quan)面增強對(dui)(dui)民生服務的(de)(de)責(ze)任感，圍繞“創(chuang)新創(chuang)業年”工(gong)作(zuo)主題，激(ji)勵(li)全(quan)體干部職工(gong)以更加昂揚的(de)(de)精神狀態和奮斗(dou)姿(zi)態，加快重(zhong)點項目(mu)、重(zhong)要機制、重(zhong)大(da)改革的(de)(de)落地實(shi)(shi)施，努力交(jiao)出一份優異(yi)的(de)(de)非供(gong)熱季工(gong)作(zuo)答卷，為(wei)下一個供(gong)熱季實(shi)(shi)現平(ping)穩開局，為(wei)全(quan)年圓滿完成經營責(ze)任目(mu)標(biao)(biao)打下堅實(shi)(shi)基礎。
總部各(ge)部室(shi)主(zhu)要負責人(ren)、直屬各(ge)單(dan)位領導班子成(cheng)員參(can)加(jia)主(zhu)會場會議(yi)，各(ge)單(dan)位副(fu)科級及以上(shang)管理人(ren)員參(can)加(jia)分會場會議(yi)。